子供は親の会社の状況をあまり知らないかもしれません。

特に高齢である親の事業について、どう引退するのか

という質問は非常に大切です。借入金の整理もあります。

私の親の世代は70代ですが、同世代の経営者の方々も後回しにしがちな印象があります。

40代・50代の跡継ぎ世代は、家業を継がなくても、状況を整理するために、

ちょっと会話してみると良いかもしれません。